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學(xué)校介紹
金色雨林相信,每個孩子都具備自主學(xué)習(xí),自信成長的能力。
金色雨林創(chuàng)始人、中國科學(xué)院心理學(xué)研究所導(dǎo)師林女士,荷蘭萊頓大學(xué)兒童心理學(xué)教授張教授,1994年開始學(xué)習(xí)兒童學(xué)習(xí)能力。同年,北京市金色雨林學(xué)習(xí)能力研究開發(fā)中心成立;1999年,北京市金色雨林學(xué)習(xí)能力研究中心成立。2014年,北京金色雨林教育科技有限公司成立。金色雨林屬于東方嘉惠(北京)教育科技有限公司,長期以來,金色雨林致力于3-14歲兒童學(xué)習(xí)能力的發(fā)展。在長期的實踐中,金色雨林已經(jīng)形成了一個成熟的學(xué)習(xí)能力培訓(xùn)體系,稱為個人教育計劃(IEP)。通過評價體系,可以判斷兒童的學(xué)習(xí)能力,采取針對性的學(xué)習(xí)能力培訓(xùn)方案,輔以家庭教育咨詢和心理質(zhì)量咨詢,幫助兒童提高學(xué)習(xí)能力。
領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)
讓優(yōu)秀的孩子更出眾:
金色雨林情感力進階班。并非所有精英都擁有領(lǐng)導(dǎo)力,但擁有領(lǐng)導(dǎo)力的一定是精英。在未來激烈的競爭中,必定會有不少孩子成為將要成為一個團隊的帶領(lǐng)者,去率領(lǐng)一個團隊完成目標(biāo)。金色雨林領(lǐng)導(dǎo)力課程通過培養(yǎng)孩子成為團隊領(lǐng)袖的各項素質(zhì),提升孩子同理性、發(fā)展信任關(guān)系及更深層的溝通技巧,幫助孩子成為專注、自信、擁有號召力的團隊帶頭人。
就業(yè)前景:
比較教育學(xué)是研究當(dāng)前不同國家、民主和地區(qū)的教育;在探討其各自的政治、經(jīng)濟、哲學(xué)和民族傳統(tǒng)特點的基礎(chǔ)上,研究教育的共同點、發(fā)現(xiàn)規(guī)律及其總的發(fā)展趨勢,并進行科學(xué)預(yù)測。通過對各國教育的比較研究,可以擴大眼界,增長見識,并且加深對本國教育制度和教育上作的認(rèn)識。通過對各國教育的比較研究,可以吸取外國教育中的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn),作為本國教育改革的借鑒,為我們的教育決策和教育改革提供依據(jù)和參考。因此比較教育學(xué)有比較多的出國機會,就業(yè)層次比較高,整體來說,就業(yè)前景較好。
就業(yè)方向:
該專業(yè)主要培養(yǎng)各級各類院校教育學(xué)科教學(xué)人員、教育科研人員和教育教學(xué)實踐工作者。畢業(yè)生就業(yè)單位主要有高等師范院校、中等師范院校、省市縣教育行政部門、實驗教育科研單位、中學(xué)等普通高校、教育研究機構(gòu)、教育行政管理部門或其他社會經(jīng)濟部門。